Führungskräfte-Coaching
Es gibt nur einen richtigen Führungsstil – DEINEN!
Dein individueller Führungsstil – auf den Punkt gebracht
- Welcher Führungsstil ist der richtige?
- Mit welchem Führungsstil kann ich meine Mitarbeitenden motivieren?
- Wie kann ich meinen Führungsstil entwickeln?
Ich bin der Überzeugung, dass es für Dich nur einen richtigen Führungsstil geben kann: DEINEN!
Jede Führungskraft steht vor einzigartigen Herausforderungen und Dynamiken.
Mit meiner Erfahrung als Kriminalbeamtin und Coach unterstütze ich dich dabei, deinen authentischen Führungsstil zu entwickeln und zu stärken.
Deine Ziele im Visier
Stressreduktion im Berufsalltag
Wie kann ich meinen Stress minimieren und schnell wieder Energie tanken?
Wie kann ich Belastungen effektiv bewältigen?
Authentische und souverän Führen
Welchen Führungsstil habe ich?
Wie kann ich meinen Führungsstil optimieren?
Konfliktlösung im Team
Welche Strategien für Konfliktlösung gibt es?
Wie gehe ich mit schwierigen Mitarbeitenden um?
Dein Nutzen
Effiziente Entspannungstechniken
Schnelles Regenerieren und Fokussieren bei Bedarf.
Stärkung deines Führungsstils
Bewusstes Einsetzen persönlicher Stärken für überzeugende Führung.
Konfliktmanagement
Ursachen von Spannungen identifizieren und nachhaltige Lösungen entwickeln.
Kostenloses Führungsstrategie-Gespräch vereinbaren
In einem 30-minütigen Gespräch analysieren wir gemeinsam
deine aktuelle Situation und identifizieren
erste Schritte zur Optimierung deines Führungsstils.
Kundenstimmen
Unterstützung beruflich und privat
„Maria unterstützt mich immer wieder bei großen und kleinen Schritten in meinem Berufsleben. Ich blicke auf viele wertvolle Impulse zurück, die mich entscheidend vorangebracht haben beruflich wie privat.
Absolut empfehlenswert!“
Neue Wege – mehr Glück
„Frau Spielmann hat ein tolles Gespür dafür, wo man genauer hinschauen sollte und wo die persönlichen Grenzen sind. Ich persönlich habe durch diese Coachings neue Wege für mich gefunden, die mich deutlich glücklicher Leben lassen.
Kann ich nur empfehlen!“
Lösungsorientiert und einfühlsam
„Ich bin begeistert über diese für mich ganz neuen Art, auf verschiedene Bereiche meines Lebens zu schauen.
Frau Spielmann ist sehr einfühlsam, kompetent und hat eine fantastische Art, mit Menschen umzugehen.
Ihre Art ist lösungsorientiert und hat mich in meinem Leben stark vorangebracht.
Herzlichen Dank!“
Was macht Dein Führungskräfte-Coaching besonders?
Mit meiner Erfahrung als Kriminalhauptkommissarin und Coach unterstütze ich Dich dabei, Deinen authentischen Führungsstil zu entwickeln und souverän aufzutreten. Inklusive ist dabei die Persönlichkeitsanalyse nach Reiss, mit der Du Dich selbst, Deine Außenwirkung und Deine Sichtweise auf Deine Mitarbeitenden besser verstehst.
Welcher Führungsstil ist der richtige?
Es gibt nicht den einen Stil – nur Deinen. Authentische Führung entsteht, wenn Du Deine individuellen Stärken nutzt und Deine Schwächen kennst. Für mögliche Schwächen entwickeln wir gemeinsam gute Lösungen für Dich und Dein Team. Das entlastet Dich, stärkt Deine Position und verbessert das Arbeitsklima.
Welche Themen deckt das Coaching ab?
Zum Beispiel Stressbewältigung im Job, souveränes Auftreten, Beziehungsgestaltung im Team, Konfliktlösung und der Umgang mit herausfordernden Mitarbeitenden.
Was sind „Powertools“ im Coaching?
Sofort anwendbare Techniken, mit denen Du Dich blitzschnell entspannst, neue Energie tankst und fokussiert bleibst – auch in herausfordernden Situationen.
Was beinhaltet das kostenlose Führungsstrategie-Gespräch?
In 30 Minuten identifizieren wir die wichtigsten Stellschrauben für Deinen Führungsstil – konkret, pragmatisch und individuell abgestimmt – und klären, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.